Publicado en línea el Martes 15 de marzo de 2016, por Prensa CICOP

CICOP REALIZARÁ UN PARO DE 48 HORAS ESTA SEMANA CON MARCHA EL MIÉRCOLES EN LA PLATA A CASA DE GOBIERNO Y EN CUMPLIMIENTO ESE DÍA DE UNA JORNADA NACIONAL DE LUCHA CONVOCADA POR FESPROSA

La Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires (CICOP) realizará un paro de 48 horas este miércoles 16 y jueves 17 de marzo en los 80 hospitales bonaerenses, hospitales municipales y centros de salud, con marcha el 16 al mediodía en La Plata junto a ATE, Judiciales (AJB) y SOEME, y en cumplimiento del paro nacional convocado por la Federación Sindical de Profesionales de la Salud de la República Argentina (FESPROSA), gremio que integra.

Será el cuarto paro que realiza la CICOP al gobierno de María Eugenia Vidal, sin haber sido todavía convocados a la paritaria sectorial. La medida de fuerza se enmarca en el Plan de Lucha de la CICOP comenzado el 17 de febrero pasado con una Jornada de Protesta, que continuó con la adhesión al paro nacional de estatales realizado el pasado 24 de febrero y que siguió con el paro bonaerense de estatales del pasado 29 de febrero y el paro del 9 de marzo. Las próximas acciones gremiales serán decididas en el próximo Congreso de Delegados que será el viernes 18 de marzo.

Al respecto, el presidente de la CICOP expresó: “vemos un claro un intento del gobierno de Vidal de cerrar la paritaria de forma arbitraria y anormal, porque no hubo reuniones ni propuestas formales, solo propuestas vía mail o cosas similares y entendemos que eso no es serio. Nos parece inadmisible que no nos hayan convocado y eso es una enorme contradicción entre lo que dijeron la gobernadora bonaerense (María Eugenia Vidal) y sus funcionarios en campaña sobre la importancia de la salud y los hechos, porque ese interés no está siendo reflejado acciones”.

CICOP reclama la "urgente apertura de la paritaria sectorial de la ley 10471; aumento salarial retroactivo a enero con un piso no inferior al 40 por ciento y sin cuotas; aumento proporcional a los residentes, becarios y reemplazantes (con el fondo correspondiente); respeto de los derechos previsionales de los trabajadores de la salud y vigencia del decreto 598/15; implementación de los concursos según la ley 10.471; anulación del impuesto al salario; reclamo por las fuertes subas del último cobro; ampliación del cupo de residencias según las necesidades reales".

Además, el gremio rechaza los despidos en el área del estado provincial y municipal, exige "la reincorporación de todas/os las/os compañeras/os", se pronunció por el "no al achicamiento del estado y a las tercerizaciones", por el "pago en tiempo y forma del programa de Médicos Comunitarios con pase a planta de los mismos", en tanto que piden la "elaboración del índice de la canasta familiar profesional por los compañeros de ATE del INDEC para apuntalar las negociaciones paritarias".


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